Skočiť na hlavný obsah

Práca v Elis

Elis v číslach

  • 45 000

    zamestnancov

  • 87 %

    spokojných zamestnancov v roku 2018 (na základe prieskumu u zamestnancov uskutočneného v 10 krajinách)

  • 32 %

    nových manažérov bolo vybraných zo zamestnancov spoločnosti

  • 31 %

    nových manažérskych pozícií obsadili v roku 2018 ženy

  • 6 %

    Takmer 6 % zamestnancov je zdravotne postihnutých

  • 28

    Elis pôsobí v 28 krajinách sveta

Pomáhame našim zamestnancom rásť

Kvalita služieb, ktoré poskytujeme, závisí na našich zamestnancoch – i preto sú tým najdôležitejším článkom našej spoločnosti. Vďaka najrôznejším pracovným príležitostiam ponúka Elis rad možností pre kariérny postup. Široká škála pozícií, ktoré ponúkame, dáva každému zamestnancovi príležitosť neustále sa zdokonaľovať a podieľať sa na chode našej spoločnosti.

Rešpektujeme každého človeka

Ako spoločnosť s rodinným zázemím sa snažíme vytvoriť pre svojich zamestnancov také pracovné prostredie, ktoré bude nielen podporovať ich rozvoj, ale ktoré bude zároveň rešpektovať potreby každého z nich.

  • Oceníme vaše schopnosti

    V Elis má každý zamestnanec možnosť chopiť sa v rámci svojich pracovných povinností iniciatívy. Radi zveríme zodpovednosť mladým manažérom, ktorí tak môžu zužitkovať svoje znalosti a dosiahnu rýchlejšieho kariérneho postupu než u iných spoločností. Elis totiž dokáže oceniť hodnoty, ktoré vytvárajú.

  • Pomôžeme vám s kariérou

    Vieme oceniť výkony každého z našich ľudí a vďaka ambicióznej školiacej politike im ponúkame príležitosť ku kariérnemu rastu. Nezáleží na tom, na ktorom oddelení zamestnanec začínal – vždy má možnosť ukázať svoj potenciál v manažérskej roli alebo začať pracovať na inom oddelení.

  • Dbáme na spokojnosť zamestnancov

    Každé dva roky uskutočňujeme v závodoch Elis prieskum medzi zamestnancami. Umožňujeme im tak vyjadriť svoj názor na pracovné podmienky, pracovnú dobu, bezpečnosť, poskytnuté školenia či možnosti kariérneho postupu. Výsledky týchto prieskumov nám pomáhajú zlepšovať podmienky v jednotlivých závodoch.

  • Postaráme sa o vašu bezpečnosť

    Bezpečnosť zamestnancov je pre nás v Elis prioritou, a tak neustále pracujeme na bezpečnostnej stratégii, na ktorej sa podieľajú všetci naši ľudia. Jej cieľom je dosiahnuť „nulového počtu nehôd“. Zamestnanci vo výrobe i logistike absolvujú pravidelné školenia týkajúce sa práce v rizikovom prostredí.

  • Sme zodpovedným zamestnávateľom

    Spoločenská zodpovednosť pre nás nie je prázdnou frázou – preto sa neustále snažíme brať ohľad na životné prostredie, znižovať spotrebu energií, ale tiež dbáme na ľudské práva a rovnosť pohlaví. Elis sa zaviazala znížiť dopady na životné prostredie i spoločnosť unikátnym ekonomickým modelom, ktorý uprednostňuje služby pred výrobkami a prenájom pred nákupom. Etický kódex Elis i naša nadácia podporujú rešpekt, vzdelávanie a profesnú integráciu.

Zostaňme v kontakte!

Potrebujete ďalšie informácie? Kontaktujte nás!

Kontaktujte nás

Ozveme se vám čo najskôr.

*Povinné polia

Osobné údaje a informácie zhromaždené prostredníctvom tohto formulára budú elektronicky spracované za účelom vybavenia Vašej požiadavky a poskytnutia informácií o našich službách. Môžu byť tiež použité pre propagáciu našich služieb na základe Vašich potrieb a pre účely plnenia zmluvy. 
Vyplnením a odoslaním formulára dochádza ku spracúvaniu poskytnutých osobních údajov v oprávnennom záujme Prevádzkovateľa (v zmylse čl. 6 ods. 1 písm. f)) za účelom vybavenia Vami podanej požiadavky. 
Pokiaľ sa chcete o ochrane osobných údajov dozvedieť viac, kliknite  TU

Ask for a quotation

Nous nous engageons à vous rappeler sous 24h, du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 14h à 18h.

Vous pouvez également choisir d'être rappelé ultérieurement en sélectionnant ci-dessous un créneau horaire de rappel.

*Povinné polia